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2021年合肥高新區管委會招聘99人公告

2021-02-10 14:49:06| 來源:高新區管委會

為滿足合肥高新區經濟社會發展需要,優化干部隊伍結構,完善現代化人才隊伍體系,合肥高新區管委會現面向社會公開招聘99名工作人員。

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優原則。

二、招聘崗位及條件

具體崗位及條件詳見附件。

招聘對象還須符合以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;

3.擁護中國共產黨的領導,遵守憲法和法律,思想政治素質好,品行端正,有較強的事業心和責任感;

4.有志于從事開發區工作,具有較強的基層適應性、相融性;

5.具有國家承認的本科及以上學歷,并取得相應學位證書;

6. 年齡35周歲以下(1985年2月25日及以后出生),部分崗位要求30周歲以下(1990年2月25日及以后出生),詳見附件崗位明細表;

7.在招聘計劃中安排部分崗位,用于專項招聘“應屆畢業生”,包括以下人員:

(1)納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門頒發的普通高校畢業生就業報到證的2021年高校畢業生;

(2)國家統一招生的2019年、2020年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生;

(3)參加“服務基層項目”前無工作經歷,2019年及以后服務期滿且考核合格,未落實工作單位的人員;

(4)普通高等院校在校生或畢業當年入伍,2019年及以后退役(含復學畢業),未落實工作單位的退役士兵;

(5)2021年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員,以及2019年、2020年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

8.崗位所需的其他條件。

崗位條件和要求中的“工作經歷”,截止時間為2021年3月31日,足年計算。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

有下列情形之一的人員,不得報考:

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

(3)現役軍人;

(4)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(6)按照國家、省有關規定,尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

(7)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

與招考單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的,不得應聘招考單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務崗位;與現有在崗人員存在上述關系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位,以及有關規定明確應當回避的崗位。

三、招聘程序

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(責任編輯:馬莉娟)

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