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面試熱點:新職業的發展渠道

2021-02-22 11:24:44| 來源:中公教育 任佳
 熱點背景 

近年來,新業態蓬勃發展,孵化出網約配送員、無人機駕駛員、直播銷售員等眾多新職業。這些新職業如何開展技能人才評價,如何提升勞動者職業技能水平,備受社會關注。近日,W市4名一線快遞員首批獲評快遞工程技術員初級職稱,H市20名外賣騎手成功獲得“網約配送員”的職業技能等級認定初級證書。各地在技能人才評價制度方面的改革試水,為行業從業者打開了廣闊職業發展空間。

 

 模擬試題 

近日,W市4名一線快遞員首批獲評快遞工程技術員初級職稱,H市20名外賣騎手成功獲得“網約配送員”的職業技能等級認定初級證書。對于各地在技能人才評價制度方面的改革試水,請談談你的看法?

參考答案

各地的創新舉措是健全技能人才培養、評價、激勵制度的重要突破,為經濟提質增效和高質量發展提供重要支撐,更好地推動國家發展和社會進步。

首先,此次嘗試為行業從業者打開了廣闊職業發展空間。各地積極落實技能人才評價制度改革,有助于提升社會對相關職業的認可和尊重,暢通技能人才的職業發展渠道,激勵他們提升服務水平和職業技能。其次,推動技能人才評價制度改革,對相關行業發展具有強力托舉作用。借此機會讓社會重新認識快遞等新興行業,讓有志從事這類工作的勞動者看到廣闊的職業發展前景,有利于提升行業吸引力,破解困擾新興行業已久的用工難問題。最后,技能人才評價制度改革,也有助于打破唯學歷論和職業壁壘,在全社會形成尊重勞動、崇尚技能的風氣,從而激發勞動者拼搏奮斗的積極性,實現人才資源充分涌流。

在中國特色社會主義進入新時代,培育經濟新動能、實現經濟高質量發展的關鍵時期,我們還需不斷健全技能人才培養、使用、評價、激勵制度。第一,完善職業教育和培訓體系,多渠道增加技術技能人才總量供給。第二,緊跟產業變革和市場需求,注重提升技術技能人才的培養質量。第三,加快實施正向激勵政策,營造技術技能人才成長的社會氛圍。第四,完善人才評價體系,拓展技術技能人才成長通道。第五,加大人才引進力度,構建具有國際競爭力的引才政策體系。


(責任編輯:zs)

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